Combo ou Eurecia : lequel choisir ?
Eurecia devance Combo de 0,5 point (14,5/20 contre 14/20).
Combo
RH & paie
Une solution cohérente du planning à la paie pour les équipes terrain, à choisir surtout pour sa gestion des plannings ; la paie native est récente.
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Eurecia
RH & paie
Une solution française efficace pour dématérialiser congés, temps et frais, moins étendue qu'une suite RH complète.
Essayer Eurecia(nouvel onglet)Le comparatif point par point
| Critère | Combo | Eurecia |
|---|---|---|
| Prise en main | 15/20 | 15/20 |
| Fonctionnalités | 13/20 | 14/20 |
| Rapport qualité-prix | 14/20 | 14/20 |
| Support | 13/20 | 14/20 |
| Modèle | Payant | Payant |
| Prix d’entrée | Dès 68 € / établissement / mois | Dès 4,2 € / collaborateur / mois |
| Essai gratuit | Oui | Non |
| Éditeur basé en | France | France |
| Interface en français | Oui | Oui |
| Données hébergeables en UE | Oui | Oui |
| Plateformes | Web, iOS, Android | Web, iOS, Android |
| Note globale | 14/20 | 14,5/20 |
Points forts et faibles
Combo
Points forts
- Plannings collaboratifs avec alertes de conformité à la convention collective
- Pointeuse digitale, avec pointage possible sans connexion internet
- Paie native avec DSN intégrée, alimentée par les plannings et les temps
- Application mobile pour les employés : plannings, congés, messagerie, documents
Points faibles
- Tarifs par établissement et par employé qui se cumulent selon les modules
- Paie native récente : couverture de la convention collective à valider
- Orienté équipes de terrain, moins adapté aux fonctions de bureau et aux grandes entreprises
Eurecia
Points forts
- Gestion centralisée des congés, du temps et des notes de frais
- Éditeur français, interface et support en français
- Espace salarié et circuits de validation simples
- Modules activables selon les besoins
Points faibles
- Périmètre RH plus étroit que celui des grandes suites
- Offre Starter accessible uniquement via un cabinet d'expertise comptable ; devis pour les grands comptes
- Périmètre de la paie à vérifier avec l'éditeur
Notre conseil
Choisissez Combo si vous êtes dans ce cas : tPE et PME de la restauration, de l'hôtellerie et du commerce, avec plusieurs établissements et du personnel posté.
Choisissez Eurecia si vous êtes dans ce cas : pME qui veulent dématérialiser congés, temps de travail et notes de frais.
Lire le test complet de Combo ou de Eurecia, ou ajouter un troisième logiciel à la comparaison.
Autres comparatifs
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